ΠΟΛΙΤΙΚΗ ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΥΠΕΥΘΥΝΟΤΗΤΑΣ ΤΗΣ BIOSAFETY AE

Η BIOSAFETY ΑΕ δεσμεύεται για την εφαρμογή και τη συνεχή συμμόρφωση με τις απαιτήσεις του προτύπου SA8000, διασφαλίζοντας ένα εργασιακό περιβάλλον που σέβεται την ανθρώπινη αξιοπρέπεια, τα ανθρώπινα δικαιώματα και τις αρχές της κοινωνικής υπευθυνότητας.

Αναλυτικότερα οι δεσμεύσεις ως προς τις διαφορετικές παραμέτρους εφαρμογής έχουν ως εξής:

• Παιδική Εργασία: Απαγορεύουμε ρητά την απασχόληση ανηλίκων.
• Καταναγκαστική ή Υποχρεωτική Εργασία: Απαγορεύουμε κάθε μορφή καταναγκαστικής, δεσμευμένης ή υποχρεωτικής εργασίας και δε διατηρούμε προσωπικά έγγραφα ή εγγυήσεις από τους εργαζόμενους.
• Υγεία και Ασφάλεια: Δεσμευόμαστε για την παροχή ενός ασφαλούς και υγιεινού εργασιακού περιβάλλοντος, μέσω της αναγνώρισης, αξιολόγησης και ελαχιστοποίησης των επαγγελματικών κινδύνων.
• Ελευθερία του Συνεταιρίζεσθαι και Δικαίωμα Συλλογικών Διαπραγματεύσεων: Σεβόμαστε το δικαίωμα των εργαζομένων να οργανώνονται και να διαπραγματεύονται συλλογικά.
• Διακρίσεις: Απαγορεύουμε κάθε μορφή διάκρισης βάσει φυλής, κοινωνικής καταγωγής, κάστας, θρησκείας, αναπηρίας, φύλου, ηλικίας, σεξουαλικού προσανατολισμού, πολιτικών ή άλλων πεποιθήσεων.
• Πειθαρχικές Πρακτικές: Απαγορεύουμε κάθε μορφή σωματικής, ψυχολογικής ή λεκτικής κακοποίησης καθώς και κάθε απάνθρωπη ή εξευτελιστική μεταχείριση.
• Ώρες Εργασίας: Τηρούμε την ισχύουσα εργατική νομοθεσία και τις απαιτήσεις του προτύπου σχετικά με τη διάρκεια εργασίας και την υπερωριακή απασχόληση.
• Αμοιβή: Διασφαλίζουμε ότι οι μισθοί καλύπτουν τουλάχιστον τον νόμιμο κατώτατο μισθό και επαρκούν για την κάλυψη των βασικών αναγκών διαβίωσης των εργαζομένων.
• Συστήματα Διαχείρισης: Η Διοίκηση δεσμεύεται για την εφαρμογή, την τακτική αναθεώρηση και τη συνεχή βελτίωση του συστήματος κοινωνικής υπευθυνότητας, εξασφαλίζοντας τους απαραίτητους πόρους και την αντικειμενική αξιολόγηση της αποτελεσματικότητάς του.

Η BIOSAFETY ΑΕ ενημερώνει όλα τα ενδιαφερόμενα μέρη ότι το πρότυπο SA8000 αναπτύσσεται και διαχειρίζεται από τον οργανισμό Social Accountability International (SAI), ότι η πιστοποίηση του Συστήματος Κοινωνικής Υπευθυνότητας κατά SA8000 πραγματοποιείται από τον φορέα πιστοποίησης EUROCERT και ότι ο φορέας διαπίστευσης των φορέων πιστοποίησης είναι ο SAAS (Social Accountability Accreditation Services).

Οι εργαζόμενοι και κάθε ενδιαφερόμενο μέρος μπορούν να υποβάλλουν παρατηρήσεις, παράπονα ή αναφορές που σχετίζονται με την εφαρμογή των απαιτήσεων του SA8000, είτε μέσω των εσωτερικών μηχανισμών της εταιρείας, είτε απευθείας στους ανωτέρω φορείς, σύμφωνα με τις διαδικασίες επικοινωνίας που αυτοί διαθέτουν.

Η παρούσα πολιτική κοινοποιείται σε όλους τους εργαζόμενους και τίθεται στη διάθεση όλων των ενδιαφερόμενων μερών.

Ημερομηνία: 12/01/26

Η Διοίκηση